Personalsachbearbeiter (m/w/d) - in Teilzeit 30 Std.
- Zentrale Hauptverwaltung
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Berufserfahrung
- Personalwesen, HR
- Vollzeit
Ihr Aufgabenbereich
- Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen Vorgänge (exklusive Lohn und Gehalt) im Rahmen der Mitarbeiterbetreuung vom Onboarding bis zum Offboarding
- Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen etc.
- vollumfängliche Betreuung unserer Trainees (duale Studenten, Auszubildende, Praktikanten)
- Bewerbermanagement: Bewerberkorrespondenz und Terminierung von Vorstellungsgesprächen für unsere Trainees
- Unterstützung im Bereich Social Media Recruiting
- Mitarbeit in HR-Projekten
Ihr Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal; Weiterbildung zum Personalfachkaufmann wünschenswert
- Berufserfahrung im Bereich Personaladministration
- Bereitschaft im Tagesgeschäft mit anzupacken und dort zu unterstützen, wo Hilfe benötigt wird
- Sehr gewissenhafte, strukturierte und engagierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Bereich MS Office
Was Sie von uns erwarten dürfen
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten bis zu 2 Tage pro Woche möglich, 30 Tage Jahresurlaub und Freizeitausgleich
- Attraktives Gehaltspaket (inklusive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen)
- Jobrad/Partnerrad
- Ansprechende Personaleinkaufskonditionen auf unsere Produkte und Dienstleistungen sowie Mitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen namhaften Anbietern
- Ein auf Wachstum ausgerichtetes Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Schulungsangeboten
- Umfassende Einarbeitung in einem erfahrenen Team sowie Freiraum für selbstständiges Arbeiten
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- Sandra Zerbin
- stv. Leiterin Personal
- 0511/43857-1178
Redaktionell empfohlener externer Inhalt
